安徽日報記者 柏 松
淮南聚焦創新團隊建設，聚力打造科技人才高地——
日前，在全國通用人工智能創新應用大賽能源安全專項賽總決賽現場，由安徽理工大學戴勇院士團隊研發的“超高通量生化免疫分析平臺”憑借技術創新性與產業應用價值，從眾多參賽項目中脫穎而出，斬獲一等獎，為我國人工智能與實體產業深度融合再添新成果。
“科技+人才”是創新創業的核心元素，也是促進新質生產力發展的關鍵要素。近年來，淮南市堅持“創新是第一動力，人才是第一資源”，聚焦創新團隊建設，聚力打造科技人才高地，讓人才在科技創新中迸發活力，推進資源型城市高質量轉型發展。
科技孵化，厚植創新土壤
12月12日，記者來到安徽理工大學戴勇院士工作站實驗室，科研人員正通過反復調試算法模型與硬件參數，持續優化儀器的智能化水平。
作為淮南市設立的第一家院士工作站，安徽理工大學戴勇院士工作站目前已吸納集聚正高級職稱2人、副高級職稱3人，全站擁有博士學位人才12人。戴勇告訴記者：“我們始終圍繞‘技術迭代’與‘產業適配’雙向推進，力促核心技術落地見效，賦能企業提質增效。”
淮南，是一座傳統資源型城市，在轉型發展過程中，一手抓“煤電”產業頂天立地，一手抓非煤產業鋪天蓋地，以科技創新促進產業升級。
2014年，淮南市評選出第一批“50·科技之星”創新團隊。十年奮進，目前已培育“50·科技之星”創新團隊10批共101家。“雙創之星”培育了8名創業人才和12個創新團隊，形成了一大批科技成果。
走進淮南經濟技術開發區的萬維機電公司加工車間，如同進入“科幻工廠”：激光切割機按照指令自動下料，機械手臂自動焊接殼體，CNC加工中心自動鉆孔、攻絲……該公司主攻的本安型防爆技術從實驗室走向生產線，企業的市場競爭力大幅提升。
該項科技成果來自“50·科技之星”創新團隊。隨著科技成果的不斷涌現，企業不僅完成帶式輸送機智能控制系統智能、高效、安全的研發并進行產業化，而且實現所有產品自主研發，多項技術國內領先，獲得安徽省專精特新中小企業稱號。
2025年，淮南市在建“50·科技之星”創新團隊23家，在建“雙創之星”20家，涉及高端裝備制造、新能源、新材料、新一代信息技術、資源與環境、生物醫藥、農業等行業領域。
“在環環相扣、逐步優化的人才服務和不斷完善的創新載體驅動下，創新團隊正在迸發出科技的力量。”淮南市委人才工作局負責人張軍說。
當前，淮南市正在更大范圍、更高層次、更深程度上打造“雙創”升級版，構建起更優服務、更有保障、更具活力的“雙創”生態系統，創新創業已成為這座城市的鮮明特質。
成果轉化，造就“創業之星”
走進安徽八公山豆制品有限公司生產車間，濃郁的豆香飄滿整個車間。正在生產的脆皮千張，將傳統的千張鮮品采用烘干、油炸、速凍等精益化生產工序，有效解決豆制品鮮品保質期短的問題。這項技術突破來自淮南市“雙創之星”培養計劃創新團隊。
“我們正在創建安徽省豆制品營養保鮮特色產業創新研究院，深化多領域跨學科產學研合作，加大科技創新投入，加快綠色農產品產業數字化轉型。”創新團隊相關負責人戴義龍表示。
近年來，淮南市加快實施創新驅動發展戰略，創新體制機制，優化創新創業環境，積極構建支撐平臺，激發創新創業活力，在更大范圍、更高層次、更大程度上推進科技成果轉化，越來越多的企業經濟增長內生動力不斷增強，在新一輪競爭中煥發出勃勃生機。
“只要企業有足夠的創新力，市場就會看好你。”淮南市科技局副局長周超一語道破企業發展的關鍵所在，核心技術為企業插上騰飛的翅膀。
11月4日，吉林省長春市寬城區，由唐興科技自主研發制造的“吉祥號”盾構機昂然始發。它以3.5米的超小身姿，在距京哈鐵路路基僅0.73米的極淺覆土下，完成一次精準穿越，標志著我國在微型盾構尖端領域取得又一重大突破。
來自淮南的唐興科技公司注重核心技術和產品的自主研發，持續強化知識產權原始創新、集成創新、引進消化吸收再創新和改進（工藝）創新。研發的T10系列頂管掘進機，具有多項自主知識產權，突破了大型掘進動力設計與制造等關鍵領域的技術難點，2025年獲評安徽省重點產業鏈標志性產品。
創新引領未來，創業成就夢想。據統計，淮南市第九批“50·科技之星”、第十批“50·科技之星”以及“雙創之星”2024年度研發費用投入4.15億元，工業企業工業總產值達到86.7億元，上繳稅收4.39億元，團隊2024年度共計引進人才221人，擁有專利數量610個。
“不僅有完善的政策扶持體系，保障措施也周到細致。”周超表示，“我市建立鼓勵創業的保障機制，讓企業和個人感受到政府對創新創業的投入和重視。”
招才引智，激發創造活力
流線型設計，未來感十足，不僅可以語音交互、自動翻譯，還能導航……在2025世界制造業大會上，來自淮南高新區的安徽芯視佳科技有限公司展示的黑科技眼鏡讓人大開眼界。
科技產品的技術支撐，正來自企業“科技副總”王莉的團隊。針對企業前瞻性技術布局與創新性研發的需求，合肥工業大學微電子學院副教授王莉開展科技研發和技術指導，研制多項成果。
近年來，淮南市常態化開展“科技副總”推薦聘任工作，推動更多高校院所專家教授入企擔任科技副總，為企業提供技術幫扶服務。截至目前，該市共選派39名“科技副總”，來自11家高校院所，服務37家企業。
“淮南市鼓勵民營企業聘用高校教師和科研人員擔任‘科技副總’，對聘用期滿且績效評估為優秀、良好等次的‘科技副總’，分別給予2萬元、1萬元補助經費。”淮南市科技局外國專家服務與科技人才管理科科長蘇立飛告訴記者。
創新人才引育，從來都不是一蹴而就，而是一個系統命題。
淮南市制定出臺《淮南市制造業“人才貢獻獎”評選辦法（試行）》《淮南市制造業企業“人才集聚獎”評選辦法（試行）》等文件，評選產生2024年度淮南市制造業企業“突出貢獻人才”10名，“優秀人才”50名。
2024年5月，從鳳臺縣走出去的創業者李磊，帶著資產超千萬的企業回鄉了。今年1月，安徽臻寶新能源科技有限公司在鳳臺經濟開發區落地生根，專注于新能源汽車液冷板和箱體零部件研發生產。
從舉辦招聘會，對接高職院校，幫助企業引進專業技術人才、解決用工需要，到聯系上下游產業，幫助企業對接比亞迪，淮南市打包式人才服務，讓李磊深受感動。
“在這里，我找到了創業的激情。”李磊表示，產品出口到韓國、俄羅斯等國家，正在申報11項專利，將進軍高端制造領域，開拓無人機市場。
“如果說頂層設計是‘雙創’的方向引領，那么人才建設就是‘雙創’的血液。”淮南市委人才工作局負責人張軍表示，截至10月底，已兌現各類政策獎補資金1300余萬元，新提供人才公寓1590余套，完成辦理高層次人才服務事項13件，解決人才醫療保障等問題630余件。
優越的營商環境、穩定的技術支撐、充足的人才供給，在淮南產業轉型發展中，激發創新創造活力，越來越多的創新型企業綻放光芒，成為驅動產業轉型的新引擎，在淮南大地蓄勢燎原。
