結合機構改革人事調整的實際情況，謝家集區嚴把廉政談話關、組織談話關和宣誓就職關，對人事調整的新任干部開展有針對性地全面政治教育，提出紀律要求和工作建議，為新任命干部敲響了廉潔警鐘，也明確了新任命干部的工作思路。
廉政談話關。區紀委、監委對新任人員開展集體廉政談話，進一步嚴肅紀律要求，及時擰緊機構改革任前干部廉潔從政發條，筑牢拒腐防變防線，促進干部清醒就任、干凈干事，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，做政治上的“明白人”。
組織談話關。區委組織部在組織談話中要求新任人員要擔當實干抓工作，在改革后新的起點上迅速打開工作新局面，要緊緊圍繞全區中心工作，堅持把工作著力點放到研究和破解實際問題、促進和推動工作上來，干出新業績、抓出新成效。要持續深入抓學習，時刻保持“本領恐慌”的憂患意識，持續深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，在學懂弄通做實上持續用力、狠下功夫。同時要盡快進入新角色，要以人民為中心，心系群眾，把群眾心聲作為謀事之道。
宣誓就職關。近日，區十七屆人大常委會舉行第二十一次會議，會議聽取了區政府關于政府機構改革工作情況的報告，表決通過了人事任免事項，向被任命人員頒發了任命書，并組織被任命人員進行了憲法宣誓。通過任命的14位同志通過宣誓，牢固樹立了憲法意識和法律意識，把嚴格依法行政和全面從嚴治黨的壓力傳導到了每一個“神經末梢”。會議要求新任干部要銘記誓言，切實履行承諾，自覺接受人民群眾和人大代表的監督，不辱神圣使命，不負人民重托，緊緊圍繞建設現代化五大發展美好謝家集這一目標，主動作為、勇于擔當，依法行政、科學施政，忠實履行好各項職責，努力把工作做得更實更好，以更加過硬的業績向黨和人民交上一份滿意的答卷。(通訊員 邵慧 記者 蘇強 編輯 湯寧)
